2019年度「就職差別撤廃月間」駅頭啓発を実施しました



・日時  2019年6月3日(月) 午前8時~8時半
・場所  南海高野線堺東駅・南海本線堺駅 周辺
・テーマ 「しない させない 就職差別~働くのは私! 私自身を見てください~」

 6月は大阪府が定めた「就職差別撤廃月間」です。その啓発事業の一つとして行政機関や関係機関と連携し、6月3日(月)に南海高野線堺東駅前及び南海本線堺駅前で啓発活動を行いました。当日は、会員企業の公正採用選考人権啓発推進員や新入社員など多くの方にご参加いただきました。
 就職の機会均等など職業選択の自由は、憲法が保障する基本的人権の一つです。就職の際に本人や家族の出身地、職業、思想、信条などについて質問することは、本人に責任のない事項や本来自由であるべき事項で応募者を判断することになり、就職差別につながる恐れがあります。採用選考は、応募者の基本的人権を尊重するとともに、応募者本人の適正・能力をもとに行う必要があります。
 企業の皆さんをはじめ、市民の皆さんへの理解推進をめざし、スローガンの入った啓発物品の配布を行いました。

私たちにできること
 ・「しない」ことは当然ですが、「させない」ために何ができるかを考え、行動してみませんか?
 ・普段から「その人自身を見る」ことを大切にしていきましょう。